Страховая компания «БРОКБИЗНЕС» в нынешних экономических условиях делает упор на усиление кадровой составляющей, как залога повышения конкурентоспособности Компании в ближайшем будущем.
Набор основополагающих принципов, которые реализуются Департаментом по работе с персоналом – это целенаправленная деятельность по созданию трудового коллектива, который наилучшим образом способствовал бы совмещению целей и приоритетов как компании так и своих личных.
Кадровая политика компании не ограничивается наймом на работу (в компании установлены четкие критерии к образованию, опыту работы, уровню специальной подготовки и т.п.), а касается принципиальных позиций в отношении подготовки, развития персонала, обеспечения взаимодействия сотрудника и организация. Определяющим фактором является сохранение высококвалифицированного персонала как в Головном офисе, так и в филиальных подразделениях, совершенствование системы мотивации, постоянная работа Центра обучения и повышения квалификации специалистов компании. СК «БРОКБИЗНЕС» проводит процесс кадровой ротации в филиальной сети и продолжает привлечение квалифицированных страховых агентов и специалистов в области страхования во всех регионах Украины.
